Over Floris
Floris Alberse Leiderschap faciliteert leiders die meer verbinding, voldoening en betekenisvol resultaat willen, in hun persoonlijke leven of in hun organisatie.
Ontwikkeling verwezenlijken
- Ervaren sparringpartner voor directeuren, bestuurders en executives.
- 8+ jaar gastdocent Leiderschap bij Nyenrode Business University.
- 7+ jaar moderator bij het European Leadership Platform.
- Rijke ervaring als vragensteller bij radio en tv (VPRO, NTR).
- Waarderend en confronterend; cognitief en lichaamsgericht.
- Gecertificeerd in NLP, systemisch werken en Transactionele Analyse.
- Ik daag je persoonlijk uit.
Spiegel
Floris Alberse Leiderschap is opgericht door -hoe kan het anders- mij, Floris. De begeleiding van de leiderschapstrajecten verzorg ik grotendeels. Daarin werk ik, afhankelijk van je ontwikkelwensen, samen met een team van collega’s: procesbegeleiders, teamcoaches, een illustrator, fotograaf, vormgever, vechtkunstenaar, pianist.
De ontmoeting met andere mensen hebben we nodig om goed te kunnen reflecteren op onszelf en om betekenis te ervaren. Een ander mens spiegelt je en laat je zien waar je zelf geen zicht op hebt. Juist in een ontmoeting ontstaat helderheid en vreugde over wie je bent en wat je te doen hebt.
We hebben de ontmoeting
met de ander nodig
om te leren.
Wat wil ik van het leven?
Vroeger thuis aan de keukentafel kreeg ik veel mee over maatschappelijke betrokkenheid en zingeving. Mijn vader vertelde open over zijn dilemma’s als bestuurder, mijn moeder vond haar zingeving meer vanuit het geloof. We discussieerden. Ik was op zoek naar antwoorden op de vragen: waar draait het bij mij om? Wie ben ik? En hoe heb ik invloed op dat wat belangrijk is?
Ik ging sociologie studeren met bijvakken in psychologie, geschiedenis en filosofie in Amsterdam en Berlijn. Ik liep met veel plezier stage als loopbaancoach op de Universiteit van Amsterdam en voerde daardoor veel betekenisvolle gesprekken. Ik deed een tweede masteropleiding, nu in de journalistiek. Daar leerde ik nog beter kijken, luisteren en interviewen.
Als redacteur bij Pauw & Witteman, documentairemaker bij de VPRO en interviewer voor NRC roerde ik me in maatschappelijke vraagstukken met persoonlijke verhalen rondom duurzaamheid, integratie en natuurlijk leiderschap.
En wat wil het leven van mij?
Bij Nyenrode Business Universiteit kreeg ik de kans om colleges en workshops te verzorgen over storytelling en leiderschap. Wie ben je als leider? En hoe kun je mensen inspireren met echte verhalen? Ik ervaarde de vreugde van echte en verdiepende gesprekken, waarin mensen naar zichzelf en elkaar durven kijken. Het gaf me voldoening dat leiders bewustere keuzes gingen maken.
Als sparringpartner ontmoet ik nu dagelijks directeuren en bestuurders met wie ik betekenisvolle gesprekken voer. Op zoek naar wijsheid, toekomstgericht en met een focus op ontwikkeling. Ik combineer kennis uit de veranderpsychologie, organisatiesociologie en leiderschapsliteratuur. Het gaat daarnaast vooral om alignment: om werkelijk voor te gaan in houding en gedrag, daardoor leer ik zelf ook voortdurend in de ontmoetingen.
Samenwerkings-
verbanden
Vanuit In Mundo werk ik met directeuren en bestuurders in het onderwijs. We dragen bij aan het vormgeven van betekenisvol onderwijs, gericht op de ontwikkeling van mensen met het oog op het welzijn van al het leven op aarde. De hele mens in de leerling wordt ontmoet en daarmee welkom geheten met alles wat er is. We richten ons op leiderschap met impact dat bijdraagt aan gezonde en levendige onderwijsorganisaties.
Voor Nyenrode Business University werk ik als executive coach voor directeuren en bestuurders. Sinds 7+ jaar ben ik verbonden als gastdocent Leiderschap. Daarnaast begeleidde ik senior leiderschapsprogramma’s.
Als moderator ben ik sinds 6+ jaar verbonden aan het European Leadership Platform op de Zuidas. Leiders uit het bedrijfsleven en (semi-)overheid komen bij elkaar om uit te zoomen van hun dagelijkse praktijk, op zoek naar wijsheid in leiderschapsdialogen.
Ik ben CRKBO-gecertificeerd. Ook NLP-gecertificeerd, opgeleid als socioloog en diverse leiderschaps- en therapeutische opleidingen.
De heilige graal van verandering
Om mensen en organisaties effectief te begeleiden bij wezenlijke verandering volgde ik diverse intensieve opleidingen bij onder meer Phoenix Opleidingen. Ik leerde mijzelf nog beter kennen, inclusief kwaliteiten en valkuilen.
Leren en ontwikkelen is een proces van hoofd, hart en handen. Weten is makkelijk, toepassen is de uitdaging. Wijsheid is het verbinden van denken, voelen en doen. Ik werk daarom veel ervaringsgericht met wat er hier en nu is, tussen jou en mij. Ik geef je directe feedback, omdat wat je in contact met mij laat zien, zo maar eens te maken kan hebben met je patronen buiten ons contact.
Mijn cliënten waarderen de echte ontmoetingen, mijn waarderende én confronterende vragen en de concrete stappen met blijvend resultaat. Je bent welkom als ‘heel’ persoon: met alles wat er is, wat er speelt, alle gedachten en emoties.
Kernwaarden
Betekenis voor jezelf, organisatie en maatschappij
Plezier en voldoening door je talent te gebruiken
Heelheid: welkom met alles wat er is
Ontwikkeling: antwoord geven op nieuwe impulsen
Meer over mij
- Ik ben getrouwd met Beatrijs en samen hebben we een zoon: Daniël
- Ik woon in Wageningen, City of Life Sciences, in een huis dat gebouwd is door een wetenschapper. Mijn werkruimte achter in de tuin is de plek waar hij dagelijks onderzoek deed. Het is een sfeervolle plek, waar ik je met plezier verwelkom.
- Muziek inspireert me, van Johann Sebastian Bach tot Anouk, van Stef Bos tot (Nederlandse) hiphop.
- In de open haard in mijn werkruimte liggen drie blokken hout met daarop de woorden geloof, hoop en liefde. Een cadeau van een collega. Hij heeft ook de tegenhangers op die blokken geschreven: ongeloof, wanhoop en angst. Want ook die horen bij het leven.
-
Voorheen maakte ik documentaires voor onder meer de VPRO en Het uur van de Wolf. Mijn documentaire over cabaretier en muzikant Vincent Bijlo
ging in première op het Nederlands Film Festival. M’n documentaire 'De flat van mijn opa'Ik hoor alles - Vincent Bijlo (NPO 2)
Voor deze documentairefilm volgde ik de blinde cabaretier en muzikant Vincent Bijlo drie jaar. Hoe leeft hij en maakt hij zijn kunst, wetende dat zijn gehoor steeds verder afneemt? De documentaire werd uitgezonden op NPO 2 bij Het Uur van de Wolf. Kijk ‘m terug bij de NPO.
won de NTR Radioprijs. In de documentaire 'De zwarte in het witte land'De flat van mijn opa (NPO Radio 1)
Het persoonlijke verhaal van mijn opa en mij staat in deze documentaire symbool voor het grotere verhaal over integratie en eenzaamheid in Nederland. Uitgezonden op NPO Radio 1 in 2011. Genomineerd voor de Prix Europa en International Feature Conference. Beluister ‘m bij de NPO.
portretterde ik mijn vriend Zawdie wiens verhaal contrasteert met dat van mijn opa. In de documentaire 'Dokter, ik moet gelukkig zijn'De zwarte in het witte land (NPO Radio 1)
In deze documentaire uit 2013 volg ik mijn vriend Zawdie over je thuis voelen in Nederland, over alledaags racisme en over het Sinterklaas-feest. Als ik ‘m nu terugluister, dan hoor ik mijn eigen ‘witte onschuld’. Genomineerd voor de Prix Italia. Beluister ‘m bij de NPO.
ging ik op zoek naar zingeving en sprak ik onder meer met Prinses Irene.Dokter, ik moet gelukkig zijn (NPO Radio 1)
In deze documentaire ontdekte ik hoe diep het verlangen naar geluk in onze samenleving genesteld is. Ik interviewde psychiater Dirk De Wachter en spreek aan het einde van de documentaire met Prinses Irene. Haar woorden inspireren me tot op de dag van vandaag. Beluister ‘m hier.
Thuis meer liefde en stabiliteit
‘Mijn leiderschapstraject bij Floris heeft veel veranderd. Ik combineer nu mijn resultaatgerichtheid met meer verbinding met collega’s. Daardoor zie ik nieuwe ideeën en mooie resultaten ontstaan. Bovendien ervaar ik thuis meer liefde en stabiliteit.’
Directeur
Deze ervaring is op verzoek van de referent anoniem. Vertrouwelijkheid staat in ons contact voorop. Als je contact wil met een directeur/bestuurder met wie ik samenwerkte, laat het me dan weten.
Ik denk regelmatig terug aan het traject
‘Als CFO ben ik een man van de harde getallen en feitelijke analyse en was ik niet zo van de psychologie. Maar ik zat al een tijd niet lekker in mijn vel en dat was nieuw voor me. Bij Floris voelde ik me snel veilig en op m’n gemak. Hij luistert, analyseert en schetst de situatie op een manier die me raakte. Ik denk regelmatig terug aan het traject.’
Bestuurder
Deze ervaring is op verzoek van de referent anoniem. Vertrouwelijkheid staat in ons contact voorop. Als je contact wil met een directeur/bestuurder met wie ik samenwerkte, laat het me dan weten.
Ik heb de regie terug
‘Ik twijfelde over een traject bij Floris, omdat ik coaching wat zweverig vond en omdat ik dacht het zelf wel op te kunnen lossen. Uit nieuwsgierigheid besloot ik het toch vol aan te gaan. Met succes. Floris luisterde, analyseerde en gaf me prikkelende oefeningen. Het loopt nu weer als een zonnetje. Ik heb de controle terug.’
Directeur
Deze ervaring is op verzoek van de referent anoniem. Vertrouwelijkheid staat in ons contact voorop. Als je contact wil met een directeur/bestuurder met wie ik samenwerkte, laat het me dan weten.
Inschrijven wachtlijst
Schrijf je in op de wachtlijst voor jouw leiderschapstraject. Ik neem contact met je op zodra ik ruimte heb voor een nieuwe cliënt. Afhankelijk van de drukte is dat doorgaans tussen de 3 en 8 weken. Als je vraagstuk urgent is, dan kun je dat aangeven, daar houd ik zoveel mogelijk rekening mee.
Leiderschapstraject
Wat kan een leiderschapstraject voor jou betekenen? En wat zijn de ervaringen van directeuren en bestuurders die je voorgingen?
Geen directeur of bestuurder?
Ik maak af en toe ruimte in mijn agenda voor mensen die niet in bestuurs- of directeursfuncties werken. Het zijn dan vaak levensthema’s die aan bod komen, zoals liefde, verlies, zingeving of persoonlijk leiderschap. Wil je een sessie met me inplannen? Bel of mail me.
Op de hoogte blijven van mijn aanbod rondom de levensthema’s liefde, verlies, zingeving of persoonlijk leiderschap? Schrijf je dan in voor deze nieuwsbrief:
